Nhà tuyển dụng rất không sẵn lòng trả lời với những câu hỏi đại loại như:
- Chi tiết công việc là gì?
- Lương bao nhiêu?
- CV gồm những gì?
v.v…
- Chi tiết công việc là gì?
- Lương bao nhiêu?
- CV gồm những gì?
v.v…
Nhà tuyển dụng rất khó chịu với:
- Những bộ CV không có nổi một tấm hình của bạn, nói chung là chẳng biết mặt mũi của bạn như thế nào.
- Những CV được lấy mẫu từ trên internet, mà cứ để nguyên tên file như: mẫu CV, mẫu SYLL v.v…
- Những CV toàn tiếng Anh, khi nhà tuyển dụng không yêu cầu.
v.v…
- Những bộ CV không có nổi một tấm hình của bạn, nói chung là chẳng biết mặt mũi của bạn như thế nào.
- Những CV được lấy mẫu từ trên internet, mà cứ để nguyên tên file như: mẫu CV, mẫu SYLL v.v…
- Những CV toàn tiếng Anh, khi nhà tuyển dụng không yêu cầu.
v.v…
Và nhà tuyển dụng sẽ không bao giờ xem CV, khi bạn nhớ không chính xác tên công ty bạn mong muốn được tuyển dụng.
Các bạn trẻ khi nộp hồ sơ tuyển dụng vào các công ty nhớ cẩn thận. Chỉ có vài tờ giấy, vài dòng chữ; nhưng nó nói lên được:
- Bạn có hợp với văn hóa công ty hay không?
- Bạn có trách nhiệm với công việc hay không?
- Bạn có thật sự chuyên nghiệp hay không?
- Bạn có thật sự nỗ lực hay không?
- Bạn có thật sự mong muốn công việc hay không, hay chỉ đơn giản là cầu may?
v.v…
- Bạn có hợp với văn hóa công ty hay không?
- Bạn có trách nhiệm với công việc hay không?
- Bạn có thật sự chuyên nghiệp hay không?
- Bạn có thật sự nỗ lực hay không?
- Bạn có thật sự mong muốn công việc hay không, hay chỉ đơn giản là cầu may?
v.v…
CHÚ Ý ĐỂ ĐỪNG ĐÁNH MẤT CƠ HỘI CỦA MÌNH.
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét